人走账清还要等发薪日吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	人走账清还要等发薪日吗
释义	法律分析：人走账清不需要等发薪日，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资，应当立马结清。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	有工伤认定书能马上鉴定吗拿到工伤认定书能做鉴定吗？亲子鉴定需要什么样的手续做亲子鉴定需要什么东西最新五险一金缴纳比例是多少法院开庭多长时间有结果滥伐林木罪要求的立案标准是怎样的？滥伐林木案的立案流程及刑罚标准是什么？滥伐林木罪的立案标准是怎么规定的宁夏排除妨害纠纷如何搜集证据宁夏排除妨害纠纷应该如何告人陕西债务纠纷怎样搜集证据大病辞退员工补偿工资按什么计算民法典关于解除劳动合同的规定残疾证怎么办理的条件变更为解除合同的需要什么条件构成非法收购珍贵野生动物制品罪怎么量刑? 信用卡诈骗罪有怎样的构成要件信用卡诈骗罪的构成条件构成信用卡诈骗罪的条件是什么信用卡诈骗罪的主观方面与客观方面? 信用卡诈骗罪的因素有哪些信用卡诈骗罪构成要件有什么信用卡诈骗罪构成要件有什么? 信用卡诈骗罪构成的要件是什么浮标条款浮动保险单浮动担保浮动抵押浮动工资浮动工资制浮动关税浮动汇率浮动货币浮动价格浮动利率浮动领土浮动留置权浮尸福费廷福利福利待遇福利费福利国家福利基金福利基金使用方案福利机构福利社会福利条款福特制

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。