网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
学生实践学校能扣学生工资吗？
释义
法律分析：
用人单位无故克扣劳动者工资，劳动者可以到劳动监察部门投诉，要求用人单位支付工资和经济补偿金。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
三等功喜报送到家有什么规章？
福建平均工资标准2023
加班费计算基数绩效工资吗
哺乳假一天2小时吗
哺乳假一天2小时吗
2022哺乳假是一天2小时吗
工资压三天什么意思？
双重劳动关系应该怎么处理？
双重劳动关系应该如何处理
双重劳动关系应该怎么处理
双重劳动关系怎么处理
双重劳动关系应该怎么处理
双重劳动关系应该怎么处理
双重劳动关系应该怎么处理？
关于双重劳动关系的争议怎么解决
双重劳动关系怎么处理？
如何处理双重劳动关系？
双重劳动关系怎么处理
双重劳动关系怎么处理
如何处理双重劳动关系
双重劳动关系怎么处理？
如何处理双重劳动关系？
双重劳动关系应该怎么处理？
双重劳动关系应该怎么处理
双重劳动关系的将如何处理
绝对遗嘱自由制
绝对义务
绝对优先权
绝对有权
绝对责任
绝对致命伤
绝对中立
绝对主权
绝对主义
绝对主义法定刑
绝对主义学说
绝对专利权
绝密
绝密级会议
绝密级技术
绝密级武器
绝密文件
绝命书
绝食示威
绝食示威者
绝食自杀
绝育论
绝种动植物
均等
均分继承
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/7/31 13:22:02