| 问题 | 工资不发做为公司法人有什么责任 |
| 释义 | 工资不发作为公司法人的责任： 1、工资不发属于劳动争议的，则是民事的纠纷，由公司承担民事责任，法人是不承担法律责任的； 2、如果是拒不支付劳动报酬构成犯罪的，法人作为企业的主要负责人，此时需承担法律责任。 一、公司法人需要依法承担的风险有哪些 公司法人需要依法承担的风险有： 1、因经营过错向法人承担民事赔偿责任； 2、法定代表人对单位财产单独或者共同侵犯可能承担的民事侵权法律责任； 3、因违法行为受到民事制裁罚款、拘留； 4、有限责任公司，股东以其出资额对公司负责，公司以其全部资产对公司债务负责。 公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。 二、法人代表的责任有哪些 法人代表的责任如下： 1、企业法定代表人应当在不同场合承担不同的法律责任； 2、如果法人没有成立缺陷，其损失责任应由法人自行承担，既不是股东也不是法定代表人。当然，如果是国有企业，除非法定代表人有失职行为，严重程度达到调查程度或者应当给予行政处分； 3、个人独资法人只要能区分法人财产和个人财产，就不需要法定代表人承担民事责任。以有限公司形式的法人负债时，由公司承担全部财产，不需要股东个人承担，除成立时出资缺陷外。 三、什么是法人代表责任 法人代表责任有： 1、企业法定代表人应当在不同场合承担不同的法律责任； 2、如果法人没有成立缺陷，其损失责任应由法人自行承担，既不是股东也不是法定代表人。当然，如果是国有企业，除非法定代表人有失职行为，严重程度达到刑法调查程度或者应当给予行政处分； 3、个人独资法人只要能区分法人财产和个人财产，就不需要法定代表人承担民事责任。以有限公司形式的法人负债时，由公司承担全部财产，不需要股东个人承担，除成立时出资缺陷外。 【本文关联的相关法律依据】 《劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。 |
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