全勤的规定是什么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	全勤的规定是什么
释义	律师分析：全勤就是指当月规定的休息日外，全出勤，没有请假，旷工，没有缺勤的就是全勤。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
随便看	a1扣3分怎么处理 a1扣3分怎么处理 a1扣分新规 a1扣分怎么处理最新 a1驾照被扣3分怎么处理 a1扣分新规 a1扣3分怎么处理 a1扣分新规 a1扣3分怎么处理？ a1a2扣6分怎么处理最新？ a1扣3分怎么处理？ a1扣分新规 a1扣3分怎么处理 a1扣分怎么处理最新？ a1扣分怎么处理最新 a扣分怎么处理? a1扣3分怎么处理 a1扣分新规？ a1扣3分怎么处理？国家对感动中国人物的奖励法律问题江苏省五一劳动奖章是劳模吗全国道德模范享受什么待遇全国五一劳动奖章几年评一次全国五一劳动奖章有什么待遇全国道德模范享受什么待遇危害公共安全罪危害国际航空罪危害国家安全案件危害国家安全罪危害国家军事利益危害国家罪危害国王和政府罪危害和平的宣传危害和平罪危害环境罪危害结果危害青少年的卖淫业罪危害人类和平及安全罪危害人类罪危害社会危害社会犯罪危害行为危害性的兽畜危害性侮辱宪法机关罪危害治安分子危害种族危机危机点危及危及国家安全的危险人物

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。