国企公休多少天-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	国企公休多少天
释义	法律分析：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天满10年不满20年的，年休假10天满20年的，年休假15天。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。 (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。 (三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
随便看	工程量造假属于什么罪？公开发布律师函违法吗伪造律师函是否犯法,具体规定有哪些虚增工程量如何定罪？伪造人民币的法律责任是什么 -刑事处罚伪造货币罪的刑事责任伪造人民币的法律责任有哪些我国法律规定禁止什么和使用伪造变造的人民币 -法律知识伪造停止流通人民币犯罪吗伪造变造驾驶证构成犯罪的依法追究什么责任故意破坏伪造现场承担什么责任骗补贴犯法吗冒领补贴款属于什么行为假冒领工资是不是诈骗犯罪旧房子塌了砸死租客要赔吗 -法律知识欠钱不还去单位闹单位会如何办老赖欠钱不还每天去我单位闹事应该怎么办欠钱不还去单位闹单位会如何办? 如果要工资的到家赖着不走或者闹,报警会只拘留闹事的人吗欠钱不还去闹单位应该做些什么? 如何警告工作散漫员工通知 -法律知识员工无故旷工怎么处理员工无故旷工怎么处理员工无故旷工怎么处理员工无故旷工怎么处理 codify coding system coerce coerced accomplice coerced or induced offender coerced prostitution coerce into prostitution coercion Coercion coercion Coercion & Intimidation Defense coercion in election coercion policy coercive coercive acquisition coercive act coercive effect of obligation coercive execution coercive measure coercive measure against the person coercive measures against obstruction of administrative proceedings coercive measures against obstruction of civil proceedings coercive measures against obstruction of criminal proceedings coercive measures in civil proceedings coercive measures short of war

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。