公司20号发工资离职怎么结算？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司20号发工资离职怎么结算？
释义	法律分析：劳动者辞职以后，工资应当按照当时劳动合同约定的以及劳动者实际出勤天数以及加班时间的多少来进行计算。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
随便看	实践中违例情况的底线是什么？鉴定结论可以作为公安机关处理行政案件的证据吗伪造本人档案资料情节严重的给予什么政务处分职务犯罪案件中，鉴定结果是否会受到政治压力的影响？行政案件伤情鉴定犯故意杀人罪是否会判死刑杀人一定判死刑吗,之后怎么赔偿精神病病人犯罪怎么判 -法律知识帮信罪怎么量刑公司买的五险是哪些 -五险一金五险一金指哪些? 强制离婚财产怎么分配土地流转原则有哪些土地经营权流转应遵循哪些原则土地流转政策、原则及合同要点有哪些土地经营权流转应该遵循哪些原则承揽合同定作物风险由谁承担订立赠与合同后,在什么情况下可以不履行赠与订立赠与合同后哪些情况下可以不履行赠与合同承揽人不按期交付定作物怎么办法定扶养 -法律知识法律对抚养权的条件，抚养权的规定买卖合同履行要遵循什么原则对于放弃继承权有哪些规定法律规定中放弃继承权的具体规定 personnel training contract person not involved in the case person of authority person of intermittent insanity person of legal incapacity person of no capacity for civil conduct person of no civil disposition capacity person of profits person of total disability person of unsound mind person on duty person on trial person or institution placing out a child for adoption person or party concerned person or thing under protection person receiving goods person receiving legal aid person reporting a case to security authorities person requested to be extradicted person required in action person residing abroad person responsible person sanctioned persons claim persons directly responsible in a danwei

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。