事业单位考核规定-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	事业单位考核规定
释义	法律分析：为了正确评价事业单位工作人员的德才表现和工作实绩，激励督促事业单位工作人员提高政治业务素质，认真履行职责，并为其晋升、聘任、奖惩、培训、辞退以及调整工资待遇提供依据，制定了事业单位考核规定。法律依据：《事业单位工作人员考核暂行规定》第一章总则第二章考核的内容和标准第三章考核的方法和程序第四章考核结果的使用第五章考核的组织管理第六章附则
随便看	刑事诉讼法中侦查机关都有哪些相关部门？刑事诉讼非专门机关的起诉刑事辩护刑事代理联系区别是什么？法院怎么抓捕失信人的失信人员会被通缉吗？失信人员会被网上通缉吗失信人找不到会网上通缉吗下了逮捕证是不是就是等着坐牢吗 -刑事处罚赌博被逮捕后如何判刑小区车棚收费合理吗？非法集资有哪些认定标准?( )a向不特定公众筹集资金构成非法集资需满足的三要件非法筹资的定义是什么？构成非法集资需要满足的三要件是什么? 同居时获得的收入要怎样处理曾经同居者应该怎样处理财产曾经同居者应该怎样处理财产航班变动有赔偿吗确定工伤时间的方法是什么？工伤赔偿金的支付时间以及方式有何规定？工伤赔偿程序与时间是如何规定的民法典规定保证责任的期限是多久民法典规定保证责任的诉讼时效是多久特殊病是否可以解除劳动关系特殊病是否可以解除劳动关系 less-than-carload lot less-than-truckload lot let let let alone the realization of harmful results let go let go on bail prevention after committing a crime prevention after criminality prevention and control of diseases shareable by man and dog prevention and control of noise pollution prevention and control of underground water pollution prevention before criminality prevention during criminality prevention during the crime prevention effect prevention function prevention link prevention measure prevention of accidents prevention of crime prevention of crime in the family prevention of crimes prevention of crimes doctrine prevention of danger

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。