工资开具方式有哪些-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	工资开具方式有哪些
释义	律师分析：可以到公司人力部门开具。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	有案底能开公交车么有案底可以坐火车吗要辞退事业编需要谁同意 -法律知识事业编会被辞退吗？属于增值税免税项目的是借条全部由债务人写可以吗？有法律责任的借条 -法律责任借条能不能全由债务人书写借条和欠条的法律责任的相关内容是什么？借款欠条怎么写有法规责任？借款人是否承担借条法律责任？具有法律责任的借条交通事故责任认定的路权原则是什么？什么是侵权责任呢侵权责任法都包含什么侵权责任法是要怎样规定的侵权责任是怎样规定的侵权责任的归责什么是侵权责任？侵权责任有什么责任法律规定什么是侵权责任侵权责任负什么责任侵权责任负哪些责任侵权责任是怎样规定的？侵权责任法是该怎样规定漂浮物占有权漂流论漂流投弃物漂流物漂流物的看管人票票额票根票汇票价票据票据保证票据背书票据背书人票据持有人票据出票人票据存根票据当事人票据到期票据到期通知书票据抵押贷款票据法票据法规票据法系票据付款人

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