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问题
试用期离职不批应该怎么办
释义
按照我国法律相关规定,试用期辞职不需要单位批准。试用期辞职提前3天通知用人单位,3天后即可离职。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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可以采用询价方式采购情形是
采购人采购货物是否可以采用询价方式
采购人发现采购代理机构有违法行为的应当什么其改正
根据政府采购法规定采购人采购代理机构未在规定的时间内对供应商的质疑作出答
什么情况下允许采用询价方式进行采购?
政府采购适用询价方式采购的情形
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终止招标的采购项目已经收取什么的采购人或者采购代理机构应当在终止采购活动
采购人采购代理机构应当根据什么编制采购文件?
根据87号令,采购需求中应当包含采购标的哪些内容?
什么情况允许采用询价方式采购
采购业务,经办人员应办理如下报账手续
采购人应当严格按照本办法规定和什么制定的预留采购份额具体方案开展采购活动
询价采购的五个注意事项
报告员
报关
报关表
报关单
报关口岸
报关文件
报关行
报户口
报价
报价单
报警
报警电话
报警铃
报警系统
报警信号
报刊邮发合同
报刊摘编付酬
报刊转载付酬
报刊转载权
报批
报请复核
报请审批
报请最高人民法院核准的死刑案件
报失
报税
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更新时间:2025/5/29 14:11:06