根据客体的不同劳动争议可分为-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	根据客体的不同劳动争议可分为
释义	法律主观：第七条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。第八条企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议，依法向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳动关系处理。
随便看	著作权许可使用合同包括哪些？什么是著作权许可使用合同著作权许可合同的种类都有什么？著作权许可合同包括什么内容？婚姻法婚外情离婚怎样处理？婚姻法婚外情离婚如何处置婚外情离婚法律怎么处理 ? 如何处理配偶出轨导致的离婚？民法典配偶有外遇不愿意离婚怎么办配偶有外遇不愿意离婚怎么办配偶有外遇可以起诉离婚吗？民法典规定配偶有外遇不愿意离婚怎么办？民法典规定配偶有外遇不愿意离婚怎么办发现配偶有外遇，离婚后能否要求赔偿？配偶出轨离婚会赔偿么外遇导致离婚怎么赔偿配偶婚内出轨怎么起诉离婚丈夫外遇起诉离婚如何处理对于婚外情引发的离婚，能否要求赔偿？妻子外遇离婚如何赔偿妻子有外遇要离婚如何分配财产妻子出轨如何分配妻子出轨应该如何分配外遇导致离婚，如何合理分配夫妻财产？老公有外遇，应该如何分配？ right to receive medical treatment right to receive remuneration for labor right to receive remuneration for work right to receive training in professional skills right to recourse right to redeem right to refuse to bear witness right to reimbursement right to reject inappropriate levies and collections right to reject unreasonable levies right to relay right to relief right to remuneration right to remuneration for labor right to remuneration for returning pirated ship and cargo right to rent houses right to report violations of law to authorities right to representation right to reprographic production right to request compensation right to rescind a contract right to rest right to rest and leisure right to review the application for resignation right to rewards

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。

法律主观：