网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司不跟你签劳动合同
释义
法律分析:
公司应当要与员工签订书面的劳动合同,不签订书面劳动合同是一种违反劳动法的行为。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看
外地人在深圳处理港澳通行证需要什么证件
外地在深圳办理港澳通行证需要什么
醉驾醉87要怎么处罚?
酒驾87会被拘留吗?
醉驾87不起诉怎么处理?
个人所得税哪里可以看到工资
上海综合保险的工龄怎么算的?
上海工龄怎么算 -法律知识
上海工龄工资怎么算 -法律顾问
怎样查社保工龄工资
十四五规划重大项目清单
著作权转让合同是否要登记
著作权转让合同是否要登记?
著作权转让登记的流程和材料 法律问题
预售商品房的实测面积和房屋实测面积的区别
预售商品住房交付时建筑面积增减处理办法
商品房预售许可证应当载明的内容
投资性房地产后续计量模式的变更需注意哪些问题
房地产开发企业材料、设备的计价
房地产开发企业设备的业务核算
房地产业收入确认原则是什么
会计准则下的投资性房地产
房地产业收入确认原则是什么
房地产收入确认条件新准则
如何界定投资性房地产和固定资产
notice of abandonment
notice of abandonment
notice of a call
notice of acceptance
notice of acceptance of a case
notice of accpetance
notice of a convict's death
notice of action
notice of admit
notice of advice on mine safety supervision
notice of annulment
notice of a penalty decision
Notice Of Appeal
notice of appeal
notice of appeal
notice of appearance
notice of appearance
notice of arbitration
notice of arrival
notice of assessment
notice of assessment of tax
notice of auction
notice of cancellation
notice of claim
notice of claim clause
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/7 9:23:45