| 问题 | 退休年龄后移的意义 |
| 释义 | 各国延迟退休的意义不尽相同，发展中国家主要是为了增加就业机会。发达国家为了人口老龄化。 一、62年退休延迟多久 按正常60周岁退休是在2022年，前年人社部关于延迟退休说法是从2022年开始实施，第一年延迟3个月左右时间退休，按照这个说法等于你在2022年生日到那个月再延迟三个月办退休手续。这只是根椐以前人社部说法推测的，不一定正确，要今后和延迟退休政策再对照正确计算。 二、内退人员是否可以延迟退休 可以延迟退休。内退，其实是部分国有企业，为了减人增效的一种管理方式，让部分年龄快接近退休年龄的职工，实行内部修养，企业每月发给不低于当地最低工资的标准的生活费，并为其缴纳五险一金，待达到法定的退休年龄以后，再按照国家正式规定办理退休。内退人员，只是企业内部的经营管理的一种方式，属于企业内部的事情，内退职工在本质上还属于企业的在岗职工，不属于退休人员。 三、退休晚办一年能补发吗 因为劳动者本身原因延迟办理退休一年，基本养老金是不予补发的，从批准退休的次月起发放。 职工延迟办理退休一年，缴费年限还是计算到法定退休年龄时止，个人账户继续记载，按照达到法定退休年龄时的规定计算基本养老金，如延迟期间基本养老金有调整的，按照规定调整，不再补发。 【本文关联的相关法律依据】 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 |
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