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问题 劳动法有薪假有哪几天
释义
    

法律主观：
    


    劳动法规定的有薪假有法定休假日、婚丧假期间、年休假期间等。在上述有薪假期内，用人单位应当按照劳动合同约定的标准来支付给劳动者工资。另外劳动者依法参加社会活动的期间，用人单位也应当依法支付工资。
    

法律客观：
    


    《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
    
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更新时间：2025/5/23 6:38:26