工厂可以招16岁的工人吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工厂可以招16岁的工人吗
释义	法律分析：我国仅仅禁止单位招用16周岁的未成年人，未满16周岁我们称之为童工。年满16周岁就可以参加工作，年满16周岁不满18周岁的人以自己的工作作为生活来源的，可以视为成年人。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	出租车误工费的标准交通事故出租车一天误工费是多少钱黑龙江出租车误工费赔偿标准出租车误工费是什么? 2020年差旅费报销标准差旅费报销标准2020年公务员差旅费报销标准2020 2022年出差住宿报销差旅费标准撕毁他人录取通知书犯法吗冒充学校录取通知书被判多少年撕掉录取通知书犯法吗? 伪造国外录取通知书是否属于犯罪？伪造录取通知书犯法嘛？伪造录取通知书犯法么伪造国外录取通知书是否构成犯罪？伪造大学录取通知书犯法么 -法律知识伪造录取通知书犯法嘛伪造录取通知书犯法吗 -法律知识伪造录取通知书什么罪录取通知书撕毁了犯法吗收到起诉通知书一定会判刑吗伪造文书罪会判多长时间？伪造文书罪会判多少时间伪造文书会判多久判刑后一般多久收到通知书？ criminal procedure criminal procedure at first instance criminal procedure at second instance criminal procedure code criminal procedure concerning foreign interests criminal procedure involving foreign elements criminal procedure law criminal procedure ordinance criminal proceedings criminal proceedings code criminal process criminal process law criminal prosecution criminal prosecution against corruption and bribery criminal prosecution document criminal prosecution instrument criminal prosecution office criminal psychiatry criminal psychological feedback criminal psychology criminal psychotherapy criminal punishment criminal punishment law criminal punishment of being thrown off a cliff criminal punishment of cutting off the feet

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。