被隔离后工资怎么算？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	被隔离后工资怎么算？
释义	法律分析：企业按正常劳动支付其工资离期结束后，对仍需停止工作进行治疗的职工，按医疗期有关规定支付工资。法律依据：《中华人民共和国传染病防治法》第四十一条在隔离期间，实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障。被隔离人员有工作单位的，所在单位不能停止支付其隔离期间的工作报酬。
随便看	撤销裁定书的法律依据收到工伤认定申请受理决定书怎么办工伤认定书拿到之后怎么办工伤认定书撤销后怎么办有工伤认定决定书可以申请工伤赔偿吗认定工伤决定书丢了怎么办工伤认定书不对怎么办撤诉法院出裁定书吗？不予执行与撤销仲裁裁决规定法院对涉外仲裁裁决裁定撤销或不予执行的情形关于撤销仲裁裁决与不予执行仲裁决被人民法院依法裁定撤销或者不予执行的什么情形可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决仲裁生效后可以申请撤销仲裁裁决吗中院撤销仲裁裁决的法定条件申请撤销仲裁中止执行规定当事人对仲裁裁决不服的,可以向法院申请撤销;对法院不予撤销的裁定不服的,可终局裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自对法院撤销仲裁裁决不服的仲裁裁决法定撤销情形撤销劳动仲裁裁决的管辖法院的规定撤销执行裁定书的情形？什么情况下会给裁定书什么情况会给裁定书? 法院什么情况下才能发裁定书？无形体之物无形物无形遗产无形运费无形占有无形资本无形资产无形资产核算无形资产评估无行为能力无行为能力的宣告无行为能力人无须答辩无押运人无要求回避的陪审团无业游民无遗嘱无遗嘱的财产继承无遗嘱死亡无疑问无疫证书无意无意的疏忽无意识无意识的毁损

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