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问题	试用期员工代通知金要不要给法律问题
释义	法律分析: 劳动者在试用期期间被用人单位辞退，是不需要支付代通知金的，对于用人单位的违法辞退，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十条用人单位依照劳动合同法第四十条的规定，选择额外支付劳动者一个月工资解除劳动合同的，其额外支付的工资应当按照该劳动者上一个月的工资标准确定。
随便看	2008年没签合同到2010年才钱合同现在可以要求赔偿吗越过斑马线停了下来,没到对面算闯红灯吗闯红灯没过斑马线停住了,算违章吗左转弯过斑马线停下来算不算闯红灯左转弯停斑马线违章吗闯红灯没过斑马线停住了,算违章吗左转弯停斑马线违章吗右转弯停在斑马线上扣分吗红灯可以右转但是一直等绿灯才右转违章吗？持票人对出票人有没有追索权出票人行使追索权有哪些规定过失致人死亡情节较轻司法解释 -法律知识出票人行使追索权有哪些规定出票人不以骗取财产为目的的应由谁给予处罚过失致人死亡罪与过失致人重伤罪的根本区别在于一个失致人死亡罪与过失致人重伤罪的根本区别在于过失致人死亡罪辩护词驱逐出境怎么操作驱逐出境怎么操作房东是否有权利限制租户留宿他人租号玩不满足租号限制什么意思 -法律知识换驾照体检视力要求驾驶证换证体检视力要求换驾照体检视力要求一方长期酗酒怎样才能离婚 Malicious, Malicious Abandonment, Malicious Mischief malicious mischief malicious motive malicious omission malicious overdraft malicious prepense malicious prosecution Malicious prosecution malicious prosecution malicious prosecution Malicious Prosecution, Malicious Prosecution, Or Malicious Arrest Malicious Prosecution, Malicious Prosecution, Or Malicious Arrest2 Malicious Prosecution, Malicious Prosecution, Or Malicious Arrest3 Malicious Prosecution, Malicious Prosecution, Or Malicious Arrest4 malicious tort malicious trespass malicious use of process malicious wounding malign malignancy malignant malignant cycle of crime malignant expansion of crime malignity malign transformation of criminal motives

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