正常发工资是不是压一个月 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	正常发工资是不是压一个月 -法律知识
释义	法律分析: 不是，压一个月工资是违法行为。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	受到别人威胁可以起诉么被人威胁可以起诉么告一个人骚扰需要什么证据自己去法院申请起诉他人是怎样的流程骂人被录音可以告人么被别人辱骂但没有证据？被言语侮辱后打人怎么办辱骂他人需要负哪些责任辱骂他人需要负什么责任辱骂他人需要负哪些责任？骂别人别人动手谁的责任骂人有没有法律责任他人言语辱骂应该承担什么责任辱骂他人应承担怎样的法律责任？？骂别人被打了,自己有责任嘛？辱骂他人应承担怎样的法律责任?？别人骂我动手打他谁的责任？被人骂了打了是谁的责任骂人了被打责任算谁的骂人对方动手谁的责任？什么是辱骂他人的法律责任？骂别人被打了,自己有责任吗？骂人负什么法律责任吗骂人负法律责任吗骂别人被打了是谁的责任？总统制共和国总统咨文总投资总投资率总委托总文件总务委员会总销售额总协定总协定合法的例外总行总行管制原则总需求总许可证总议定书总有财产总有财产所有权总有财产所有人总有财产型法人总有权总有团体总载货吨总载重吨总则总则情节

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