| 释义 |
1. 生育险报销包括医疗费用和计划生育手续费用，报销比例不同地区有不同的规定，一般女方生育险可报75%，男方生育险可报50%，只能报一方，这一点是很值得大家注意的;
2. 生育津贴发放标准一般为单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数，所以不同单位的生育津贴也是有区别的;
3. 一次性生育补贴：流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元，仅限女方生育保险享受。
生孩子的产妇，报销比例为报销起付线为2000元以上，如果医疗费用介于2000元到7000之间的，那么按45%报销，如果医疗费用大于7000的，那么按65%报销；
2、生育医疗待遇。主要用于补贴报销生孩子或者流产过程中花的，检查费、接生费、手术费、住院费和药费等费用。
生孩子报销的条件包括：
1、生孩子报销必须得连续缴满一年生育保险才能报销，生育保险包含在医疗保险里面的；
2、去社保定点医院，带上自己的社保卡，身份证。在医院里就可以报销。
法律依据
《企业职工生育保险试行办法》
第六条 女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费（含自费药品和营养药品的药费）由职工个人负担。 女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付；其它疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。
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