| 释义 |
如果当时我们没有公司接管我们的档案，然后档案就被我们转移到了人社局这样的机关单位，而现在又需要调出档案的话，那么流程入下：
先找好有资质接管档案的单位或者机构；
然后请新单位开具调档函；
带上自己的社保证明以及相关证件去社保局；
找相关的人员帮助办理档案转出手续；
出具证明文件和调档函，即可办理档案助转出。
档案的保存和移送是有其固定的流程的，如果要去人社局转出档案，需要提前准备好所需的所有证件和资料，当然最主要的是你要转出必须要有接收你档案的单位，待这些都准备好之后，就可以去人社局进行档案的转出了。
如果自己没有时间去处理档案的问题，那也可以请第三方机构帮忙办理档案的处理，他们在这一块也是比较专业的。
调档注意事项
1、在将档案接收到自己的手上后一定要当场进行检查，如果发现没有密封完好或出现破损要当面请求工作人员进行处理，在提取离开后档案管理部门就不再负责。
2、密封好的档案大家不要私自拆封或者对里面的内容进行涂改，否则会产生非常不良的严重后果。
3、提取档案的时候，大家一旦拿到手就及时地将它转移到需要存放的档案管理部门中进行保存，否则放到自己手上只会夜长梦多容易出现问题。
找不到自己的档案可能在哪些地方
1、可能存放在自己原户籍所在地的人才交流中心或者是所在地的人才交流中心心。
2、可能存放在自己原先就读的学校中仍然没有调走。
我们一定要知道，档案在提取时要严格的按照相应的流程来处理，如果大家处理的不严格或者手续有问题，很容易提档失败为自己造成一些不必要的麻烦。
法律依据：
根据《档案法》、《干部档案工作条例》、《干部人事档案材料收集归档规定》等制度的要求，严格档案的日常管理，坚持做到“五不查”，即无单位介绍信的不查，非两名正式党员的不查，涉及本人档案的不查，与查阅对象是亲属的不查，审批表未经领导签字的不查；
“三不借”，即未经领导批准不借，手续不全不借，亲属档案不借；
“二不转”，即没有调档函不转、个人携带不转；
“二不接”即身份不确定不接、材料不齐不接。
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