网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
一年以上不满三年的试用期是多些
释义
劳动合同期限一年以上不满三年的,不得超过二个月的试用期。《劳动合同法》第十九条  劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
随便看
公安局24小时放人程序 -法律知识
钟点房会在公安留底吗
有结婚证就是合法夫妻吗
居民医保的缴纳有什么政策
被公司辞退公司应该出具什么
小时工被厂里辞退工资怎么算
小公司欠工资不给该怎么办
法人登记有什么内容
项目负责人签字具有法律责任吗?
承诺书需要见证人吗
定作人未履行付款义务时承揽人权利是什么
负有先履行义务的合同一方不如约履行时,对方怎么办
未履行合同如何承担责任
公司分立流程都有什么
有限公司的分立流程有哪些
公司分立的方式与程序有哪些规定?
公司分立的方式与程序有什么规定?
因网赌造成银行卡冻结怎么办?
组织疾病妇女卖淫如何判决的
组织卖淫罪情节严重如何认定
介绍卖淫罪情节严重怎么判?
哪些嫖娼行为可能构成犯罪呢?
传播性病罪的犯罪构成要件?
涉及卖淫、嫖娼会犯哪些罪?
17岁可以自己去办身份证吗 -法律知识
死后出版物
死后分娩
死后分尸
死后腐败
死后间隔时间
死后经过时间
死后清偿的协约
死后伤
死后碎尸
死后无嗣
死后行为
死后指纹捺印
死缓
死缓案件
死缓的变更
死缓犯
死契
死囚
死伤
死尸
死亡
死亡保险
死亡的分期
死亡的后果
死亡的时间
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/8 21:27:03