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问题 几岁属于童工范畴
释义
    律师分析:
    我国劳动法规定十六周岁以下是童工。任何用人单位都不可以招用童工，且招用童工属于违法行为。
    如果使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚或者吊销营业执照。
    【法律依据】:
    《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
    《禁止使用童工规定》 第二条 国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满16周岁的未成年人。
    
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更新时间：2025/5/15 11:15:14