网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
集体合同约束力及于
释义
法律主观:
集体合同对劳动合同具有一定的约束力。集体合同是企业订立劳动合同的重要依据,集体合同的作用远大于劳动合同的法律效力,它是劳动合同签订的重要前提,当二者有不一致的地方时,一般以集体合同的签署位基准,并且签订的劳动合同的标准都不得在集体合同的标准以下。
法律客观:
《中华人民共和国劳动合同法》
第五十五条
集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准;
用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。
随便看
终止合同和解除合同的区别在哪些方面
员工合同终止了跟解除有什么区别
解除合同的法律性质是什么
合同解除的性质是什么?
合同解除有哪些法律性质
事业单位不可以解除合同的情形有哪些
事业单位不能解除合同的情形 法律问题
事业单位不能解除协议的情形?
机关事业单位解除劳动合同赔偿法律规定
什么是解除合同协议?
协议合同是否可以解除
解除协议是合同嘛?
解除合同的依据是什么
解除合同依据是什么?
要合同的解除有哪些情形
合同的解除有哪些情况?
关于合同解除的说法是怎么样的
合同解除的情形是什么
合同可以解除么合同解除是什么
合同解除的情形是什么
什么是合同的解除
合同解除是不是自始解除
什么情况下合同解除
合同解除的情形是什么
合同的解除的概念是什么
人身条件犯罪
人身危险性
人身侮辱
人身侮辱行为
人身依附
人身意外伤害保险
人身意外伤害保险协议书
人身自由
人身自由不可侵犯
人身自由法
人身自由权
人身尊严
人时
人事
人事安排权
人事不省
人事代理
人事档案管理
人事工程
人事工资管理信息系统
人事关系
人事管理
人事监督权
人事考核制度
人事劳动管理权
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/11 9:36:15