损害公司的女员工-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	损害公司的女员工
释义	法律分析：1、用人单位违反规定，侵害女职工合法权益，造成女职工损害的，依法给予赔偿;用人单位及其直接负责的主管人员和其他直接责任人员构成犯罪的，依法追究刑事责任。 2、法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第十五条
随便看	高空抛物侵权责任由谁承担？著作权及专利权差异都有哪些表现专利权跟著作权的差异到底有什么表现专利权跟著作权具体不同之处是几种著作权与专利权的不同有哪些专利权著作权差异具体有啥体现应当如何区分著作权和专利权专利权与著作权具体有哪些差别著作权及专利权都有啥差异专利权与著作权的差异具体有何表现专利权著作权差异到底在哪里专利权及著作权的差别是啥专利权与著作权有什么相似之处我打了人家不同意和解怎么办因家暴解除关系孩子归对方不让我探望应该怎么办因家暴解除关系孩子归对方不让我探望应该怎么办？因家暴解除关系孩子归对方不让我探望应该怎么办父母恐吓孩子犯法吗 -法律责任办理慢病补助需要什么手续 -法律知识办理慢病补助需要什么手续 -法律知识社保缴费基数低申请劳动仲裁可以补几年？社保缴费基数低劳动仲裁补几年社会保险缴费基数低申请劳动仲裁可以补几年社保缴费基数低申请劳动仲裁可以补几年社会保险缴费基数低申请劳动仲裁可以补几年监督机构监督监护人监督局监督客体监督劳动改造监督令监督内容监督批评权监督汽车速度的警察监督区监督权监督人监督人身份监督人员监督时间监督收汇监督委员会监督制度监督制约的原则监督主体监犯监房监工监管监管地

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