网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
工龄不满一年有年假吗
释义
法律分析:没有。依据法律的规定,职工连续工作满一年的,可以享有带薪的年假
法律依据:《职工带薪年休假条例》
第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
随便看
解除劳动关系的赔偿金怎么算
解除劳动关系补偿金怎样支付?
解除劳动关系的赔偿金计算规则
解除劳动关系有哪些补偿
解除劳动关系有哪些补偿?
解除劳动关系补偿规定是怎样的
解除劳动关系要怎样补偿
合法解除劳动关系有经济补偿吗
什么是劳动关系解除劳动争议的途径和方法有哪些
用人单位解除劳动关系程序条件是什么
法律关于劳动关系的解除方法有哪些
解除劳动关系有哪些方式 -法律知识
劳动关系的解除的形式
劳动关系解除的形式有哪些?
强制解除劳动关系的方法有哪些
那么解除劳动关系得方式有哪些呢?
用人单位应如何解除劳动关系?
公司解除劳动关系的条件
劳动关系解除赔偿金应该怎么样算
劳动关系解除赔偿金的规定
劳动关系解除的补偿金是怎样规定的?
解除劳动关系有哪些补偿
单位解除劳动关系的补偿金如何支付?
单位解除劳动关系补偿金怎么支付
解除劳动关系能要到赔偿金吗
maritime trade case
maritime traffic accidents
maritime traffic administrative act
maritime traffic safety act
maritime traffic safety law
maritime transportation insurance
maritime war
maritime warfare
maritime waters
maritime zone
Mark
mark
mark
mark
mark a price
Mark, Certification
markdown
mark down
marked for identification
marked land price
marked man
marked man, questionable person
marked note
marked price
marked secutities
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/5 10:07:59