婚假15天工资怎样算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	婚假15天工资怎样算
释义	是要按正常工作日发放工资的,超出规定的婚假天数部分,具体要看该单位对婚假的福利制度内容。有些地区地方规定婚假为15天,那这15天就为新人的带薪休假天数,工资是按正常工作的情况发放的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
随便看	面包店买到过期面包怎么赔偿 -法律知识买到过期的面包如何赔付买到过期面包怎么赔偿面包店卖过期面包怎么投诉买到过期面包怎么赔偿面包店买到过期面包怎么赔偿 -法律知识面包买到过期的赔多少？买到过期的面包如何赔付面包店买到过期面包怎么赔偿买的面包过期了可以索赔吗 -法律知识买到过期面包怎么赔偿交了物业费物业不打扫卫生怎么办？交多少钱国企五险二金事业单位工资标准及薪级对照表五险一金相当于多少钱侵入计算机信息系统程序罪行为构成要件提供侵入计算机信息系统程序罪犯罪构成条件行政处置程序的种类包括网贷欠6个月怎么快速处理自己交社保怎么领4050 来宾经济专业技术资格认定需要什么资料召集临时股东大会的股东合计持股临时股东大会由谁召集（股东代表）的主要责任是什么临时股东大会由谁召集 family division Family Division family environment theory family factors of crime family feud family income policy family income supplement family law family law Family law family lawyer family maintenance family maintenance benefit family meeting family members of Chinese nationals residing abroad family members of overseas Chinese family name family offense family of law family of military personnel family of nations family of the suspect family-oriented worker family origin family planning

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。