退休人员工伤待遇能否继续享受退休人员工伤如何赔付-工伤赔偿法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	退休人员工伤待遇能否继续享受退休人员工伤如何赔付
释义	法律分析：退休后聘用人员，已超过国家法定退休年龄，其作为劳动者的主体资格已消失，已经无法再与用人单位建立正常的劳动关系，因此退休应聘人员发生事故也就无法进行工伤认定并享受工伤保险待遇。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
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