怀孕急辞工要扣工资么-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	怀孕急辞工要扣工资么
释义	不扣工资。根据妇女权益保障法规定，任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但是，女职工要求终止劳动(聘用)合同或者服务协议的除外。法律依据《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。但是，女职工要求终止劳动（聘用）合同或者服务协议的除外。各单位在执行国家退休制度时，不得以性别为由歧视妇女。
随便看	误工费一般一天多少钱？浙江省误工费赔偿标准多少钱一天误工费标准多少钱一天？合肥市交通事故误工费规定合肥交通事故误工费赔偿标准 -法律知识车祸交通事故误工费怎么算交通事故误工费谁承担交通事故误工费赔付标准高速路道路救援收费标准高速道路救援如何收费高速道路救援收费标准救援车辆高速免费标准？江西高速救援收费标准救援车辆高速免费规定？如何索要误工费？误工费哪个部门受理工地上的误工费怎么算误工费起诉要花多少钱出现事故误工费怎么算误工费如何计算出来交通事故中误工费怎么处理什么样的情况下才能出误工费合肥正常误工费的赔偿标准是什么？合肥市误工费赔偿规定合肥市误工费赔偿标准？ indirect loss indirect loss insurance indirectly injured person indirect negotiation indirect piecework wage system indirect possession indirect possessor indirect principal indirect proof indirect protection indirect quotation indirect rate indirect recognition indirect regulatory method indirect renvoi indirect reply indirect representation indirect responsibility indirect sales indirect security indirect selling indirect solicitation indirect suicide indirect tax indirect tax credit

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。