发工资扣手续费合理吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	发工资扣手续费合理吗
释义	律师分析: 不合理，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。【法律依据】: 《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。
随便看	构成过失致人重伤罪的要件? 过失致人重伤罪的具体构成要件是什么？过失致人重伤罪具体构成要件？过失致人重伤罪的构成要件是什么? 过失致人重伤罪的构成要件有哪些？过失致人重伤，是构成什么罪什么叫，过失致人重伤罪的认定什么是过失致人重伤罪的构成要件呢? 过失致人重伤罪具体构成要件? 什么是过失致人重伤罪的构成要件?？过失致人重伤罪的犯罪构成过失致人重伤罪的立案标准是什么过失损毁文物罪主观方面界定是什么过失损毁文物罪构成要件是什么过失损毁文物罪由什么构成? 如何确定构成过失损毁文物罪? 过失损毁文物罪的犯罪构成? 过失损毁文物罪由哪些构成? 过失损毁文物罪的构成要件是什么？重大飞行事故罪立案标准重大飞行事故罪的构成要件是什么 -法律知识过失致人重伤罪的构成特征有哪些过失致人重伤罪的构成特征有哪些? 过失致人重伤罪的概念、构成要件及认定一般过失致人重伤罪是怎么处罚的? revenue and expenditure revenue and expenditure of final accounting revenue bill revenue bond revenue cutter revenue from tax revenue law revenue measures revenue officer revenue paper revenue procedure revenuer revenue ruling revenue ruling revenues going to the local authorities revenue stamp revenue stock split revenue tariff reversal reversal reversal reversales reversal of a court decision reversal of a court judgment reversal of a miscarriage of justice

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