劳动合同签三个月必须干三个月吗 -劳动合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动合同签三个月必须干三个月吗 -劳动合同
释义	法律分析：可以的，就是签了正式的合同也可以走的，但是个人如果提前解除合同是要赔钱的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	异地有什么办法理台湾通行证大陆到香港要求什么证件外地人有什么办法理台湾通行证异地怎么办理台湾通行证外地人可以在南京办理台湾通行证吗？台湾通行证异地可以办理嘛？上海申请台湾通行证条件 ? 上海申请台湾通行证条件？台湾通行证异地可以办理么异地怎么办理台湾通行证？外地户口有什么办法理台湾通行证外地人怎么在南京办理台湾通行证？什么人不能办理台湾通行证？南京台湾通行证外地人申请条件？异地有什么办法理台湾通行证港澳通行证如何预约成功外地人能在南京办理台湾通行证吗？港澳通行证必须网上预约吗没签合同定金可以退吗定金交了没签合同可以退吗交了定金没签合同能退吗订金交了没签合同能退定金吗没有签协议的定金可以退吗没签协议的定金能退吗物联卡不能用可要求退款吗 -法律知识 retired officer retired partner retired veteran cadres retiree retirees retire from military service retire from office retirement retirement retirement age retirement and old-age pension system retirement benefit retirement benefits Retirement & Elder Care retirement from the bench retirement insurance 合同期合同期满合同期限合同期限限制合同签订地合同签订日期合同前阶段合同区合同权利

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。