公司可以定期轮岗吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	公司可以定期轮岗吗
释义	法律分析：可以的，但不能随意调动工作岗位。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看	负有先履行合同义务的是哪一方单项履约义务和多项履约义务什么是先合同义务的违约责任违约责任的归责原则和构成要件是什么违约责任的归责原则很重要吗分期付款买卖合同解除后应该注意的问题都有哪些取保候审期间搬离小区是否需要向法院申请？取保候审能离开家吗取保候审要到居住地派出所报到吗取保候审期间搬离小区是否需要通知相关部门？离婚后能要求提高孩子抚养费吗离婚后确定的抚养费能要求增加吗离婚后增加抚养费的条件有哪些？办理假离婚买房违法 -法律知识购买盗窃电动摩托车是否构成犯罪初次盗窃电动车要该怎样判首次盗窃摩托车要判刑吗？会应该怎么处置？盗窃电动车会有前科吗盗窃罪非主犯从犯怎么判盗窃二辆电动车初犯能判多久盗窃电动车会有前科吗欠条无效怎么证明福建居民养老保险资格认证时间二胎产假多少天2023新规定河南省2021伤残津贴上付多少 -法律知识区域性同盟防御条约区域性组织区域一体化区域中立化区域中心区域主义区域专利区域自治区域组织曲笔曲解曲解法律曲解事实曲赦曲艺作品驱车行窃的盗匪驱回驱逐驱逐出法庭的判决驱逐出境驱逐出境程序驱逐出境令驱逐出律师界驱逐令驱逐权

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