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问题
厂里干满7天给薪资吗
释义
律师分析:
劳动者辞职符合法定程序且无过错的,辞职用人单位是需要支付工资,不得无故克扣或者不发。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》
第二十四条 经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。
第二十五条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任的
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right to speak out
right to stage performance
right to statement
right to strike
right to sue
right to supervise and criticize
right to support
right to take an act of rescue
right to take delivery of goods
right to take residence
right to terminate a contract
right to territorial waters
right to the corporate name
right to the distribution of partnership returns
right to the exclusive use of a trademark
逮捕令
逮捕前置主义
逮捕权
逮捕人犯决定书
逮捕时的附带搜查
逮捕现行犯的行为
逮捕证
逮捕之前
逮住
怠工
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更新时间:2025/7/17 5:30:07