试用期过后辞职提前几天-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期过后辞职提前几天
释义	法律分析：试用期过后，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	能否用教学机构来发布广告如果没在网上给小孩报名上一年级咋办现在学校放假找不到老师咋办呀 -法律知识孩子上学父母工作证明怎么开孩子上学父母工作证明怎么开哪些国家是有罪推定哪些国家没有死刑吗 2023年危害国家主权、领土完整和安全是什么罪那些国家没有死刑最不可诉的国家行为有哪些？九国公约对中国的影响法律问题国家行为不可诉的国家有哪些哪些国家没有死刑最不可诉的国家行为有哪些？看p站会被网警抓吗怎么办 pi币是什么?合法吗?是不是骗局? 看p站会被网警抓吗怎么办？ 2023如何知道自己政审有没有问题呢公积金和工龄有关系么？哪些样的关系算近亲结婚证人可以是亲友吗？哪些样的关系算近亲结婚朋友作证会被采用吗 -法律知识哪些样的关系算近亲结婚哪些样的关系算近亲结婚哪些样的关系算近亲结婚加刑加役流加重处罚加重处罚情节加重犯加重犯罪加重犯罪构成加重关税加重监禁加重判刑加重企图伤害罪加重刑罚加重责任加罪于人甲方甲级残废甲类委任统治地甲种外币存款假假案假报告假报户口假币假标记假捕

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。