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问题
突发疾病多少小时抢救无效算工伤呢
释义
法律分析:
工作中突发疾病认定工伤的情形只有一种,即《工伤保险条例》第十五条第一项,“在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。
法律依据:
《工伤保险条例》 第十五条 第一款 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。
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更新时间:2025/7/30 6:13:16