哺乳期上班国家规定是什么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	哺乳期上班国家规定是什么
释义	法律分析：对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间。” 法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间。”
随便看	生了孩子没领结婚证算不算事实婚姻呢小孩无结婚证是否算作事实婚姻？没有结婚证但有小孩是否构成事实婚姻？当事人的未婚妻能够请律师吗未婚证明怎么开的法律依据嫌疑人的未婚妻可以请律师吗未婚孩子法律上的抚养权怎么认定未婚证明处理条件未婚同居的法律责任是什么未婚孩子抚养权怎么判定未婚有孩子犯法吗？离异和未婚的法律区别？未婚证明是什么? 未婚证明办理条件法律问题当事人的未婚妻可以请律师吗未婚结婚的女人的法定结婚年龄是多少未婚家庭抚养权如何确定未婚证明处理条件儿童补牙可以报销嘛？儿童补牙可以报销么？县医院补牙可以报销吗？去医院补牙可以医保报销吗广州三胎有什么补助政策2022年？广东拟全面删除与三孩政策不相适应措施广州三胎有什么补助政策年 intellectual property Intellectual Property intellectual property division of a court intellectual property (IP) law intellectual property law intellectual property right intellectual property right certificate intellectual property rights law intellectual resources development intellectual resources import intellectual service intellectual service contract intellectual structure of a crime intelligence intelligence agency intelligence agent intelligence bureau intelligence decision support system intelligence deficiency theory intelligence division intelligence personnel intelligence quotient intelligencer intelligence report intendance

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。