因春节放假是否可要求工期顺延？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	因春节放假是否可要求工期顺延？
释义	法律分析：不可以，应当继续按照合同约定执行，春节不属于不可抗力或者情势变更情形。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百八十条因不可抗力不能履行民事义务的，不承担民事责任。法律另有规定的，依照其规定。不可抗力是不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。
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