年休假累计工龄怎么计算方法-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	年休假累计工龄怎么计算方法
释义	法律分析：连续工作满12个月以上，都能享受到带薪年休假，其中，累计工作满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。法律依据：《企业职工带薪年休假实施办法》第三条职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。第四条年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。
随便看	有效合同成立的条件有哪些合同的成立有效要件是什么? 合同成立的有效条件有什么合同成立的具体条件是什么合同的成立与生效条件有哪些合同生效成立的条件有哪些合同有效成立的条件是什么一项合同有效成立的条件有哪些合同有效成立的要件有哪些合同的成立条件具体有哪些合同有效和成立的条件是什么？法律规定合同成立的条件有哪些？合同成立的条件与合同生效的条件有哪些合同成立的条件包括哪些合同有效成立要件有哪些合同成立有效的条件有哪些合同成立的条件主要有哪些合同的成立和生效的条件有哪些合同成立应符合的条件有哪些合同成立的法定条件有哪些？如何拟写合同协议书才是最全面的？应该如何拟合同协议书驾驶证违法未处理有影响吗事故后驾驶证有违法未处理开房算同居吗 -法律知识 corporation law corporation lawyer corporation of the whole people corporation owned by the whole people corporation regulation corporation representative corporations affiliated to the ministry corporations law corporation sole corporation sole corporation tax corporation that continues to exist corporation ultra vires corporation under liquidation corporation with authorized business operations corporation with enemy character corporator corporeal corporeal chattel corporeal hereditament corporeal hereditaments corporeal personal property corporeal property corporeal property right corpse

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