不签劳动合同主动离职可以得到双倍工资吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	不签劳动合同主动离职可以得到双倍工资吗？
释义	法律分析：未签劳动合同，自动辞职可以申请双倍工资补偿，补偿为自用工之日到离职之时的工资额。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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