| 释义 |
在我国,有很多的工作是属于特殊工种,很多人不知道特殊工种入职怎么办理。那么,大家知道特殊工种入职怎么办理吗? 一、特殊工种入职怎么办理 1.签订《劳动合同》及附件。 2.交付前一单位离职证明(或声明)。 3.建立档案——简历、复印:A身份证件、B任职资质证明、C上岗资格证(特殊工种)等留作档案。 4.建立电子员工档案库(在人力资源管理系统上传) 5..邀请员工加入公司的官方QQ群和微信群,或者官方论坛。 二、入职必备条件 (一)经面试合格,并正式录用。 (二)完成入职手续: 1.提供有效身份证明文件——身份证或相关证明文件。 2.提供任职资格证明文件——上岗资格证、毕业证(学历证明文件)。 3.签订《劳动合同》及附件。 在其中,大家需要注意的是:当然也不一定要必须在工作岗位上,才可以办理特殊功能的提前退休。因为你的特殊工种都有个人档案的相关记载。
该内容由 李志峰律师
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