网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
递交离职一个月后不批可以直接走吗
释义
法律分析:提出辞职申请领导不批一个月后可以走人。因为劳动者提前三十天书面通知用人单位辞职的,不需要经过单位的批准即可自行离职。
但是这种情况离职的,劳动者要保留好自己提出离职的书面申请,这样日后如果发生纠纷,便于劳动者维权。
法律依据:
《劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
交通事故致人伤残赔偿范围有哪些?
对于交通事故伤残赔偿范围有哪些
如何划分,交通事故伤残的如何赔偿?
伤残赔偿额和交通事故责任划分两者有关系吗?
伤残赔偿额和交通事故责任划分两者有关系吗
交通事故伤残赔偿有哪些范围
交通事故两处伤残怎么赔偿的?
交通事故责任划分与伤残赔偿有关系么?
交通事故导致伤残应赔偿哪些
单位车出交通事故可双重伤残赔偿吗
交通事故伤残赔偿范围怎么规定的?
交通事故中伤残人员是否有赔偿
交通事故伤残等级如何划分,交通事故伤残的如何赔偿?
同一交通事故致多人伤残赔偿规定是什么?
交通事故造成人员伤残,如何赔偿?
交通事故多处残赔偿项目有哪些?
交通事故中当事人多处伤残的赔偿原则是什么
交通事故中伤残人员是否有赔偿
交通事故造成的伤残,谁能赔偿
发生交通肇事构成伤残如何赔偿
交通事故责任划分与伤残赔偿有关系么?
交通事故出现伤残应该怎么赔偿
交通事故伤残鉴定赔付的依据是什么
交通事故伤残鉴定项目有哪些?
交通事故伤残鉴定标准赔偿包含哪一些项目
wage labor relationship
wage level
wage levels
wage of livelihood principle
wage pattern
wage payable
wage per month
wage plan
wager
Wager
wager
wage rate
wage reform
wagering contract
wager of law
wager policy
wages
wages
wages account
wage scale
wage scaling system
wages during leave of absence
wages graded by position
wages law
wages related to specific work posts
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/22 1:58:17