事实劳动关系终止的认定标准是什么-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	事实劳动关系终止的认定标准是什么
释义	法律分析：事实劳动关系的解除要件有： 1.劳动给付行为已经发生； 2.从属关系已经形成； 3.默认的意思表示； 4.欠缺法定的形式要件。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	身故后养老金如何领取 -法律知识办身份证我需要带什么应收账款属于债权吗？应收账款属于债权吗社保断了3个月第四个月交,医保可以报销吗？员工口头请假期间发生意外？员工在请假期间发生事故法律问题员工因病请假，单位可以采取哪些措施？员工在请假期间发生事故 -劳动合同保外就医需要找人做担保吗二次安防的实施要求是什么打架对方讹人胡乱检查怎么办遭遇老赖欠债不还该怎么办到派出所办理更改户口单位事宜的介绍信怎么写？上户口开证明信怎么弄？上户口需要开具哪种证明信？上户口需要开具证明信吗？如何办理？上户口所需证明信如何开立？上户口怎么开证明信？几岁强奸 -法律知识 c1驾照实期过了一年要不要换证 6持驾证c1的人需要每年身体年检吗驾驶证6年到期没换证可以超期多久 c1驾驶证到期换证体检有哪些项么 c1驾照满一年是否要求换证 weight of evidence weight of evidence Weight Of Evidence weight of proof weight or measurement per ton, ship's option weights and measures weighty Welch Mortgage welfare welfare allowance for individual livelihood welfare benefits welfare clause welfare expense welfare for workers and staff welfare fund welfare fund exploitation program welfare funds welfare institution welfare money welfare society welfare state welfare treatment well well-behaved well-established evidence

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。