网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
签了合同旷工一天扣三天合法吗
释义
法律主观:
旷工一天扣三天工资是不合法的。用人单位可以不支付劳动者旷工当日的劳动报酬,但是不能进行罚款性惩罚。若旷工造成用人单位经济损失的,经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。
法律客观:
《工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
随便看
残疾人保证金如何缴纳
企业残障金如何计算
建筑公司残疾人保障金怎么计算
一类事业单位要缴残保金吗
残保金缴费基数?
2020企业残疾人保障金怎么算
2023年残疾人保证金按什么比例缴纳
2023年残疾人保障金减免政策
企业残保金的计算方式
残疾生活补助费的计算方法
兄弟姐妹转让房产缴纳契税么
兄妹房产赠与要交税吗 -税种
子女赠予父母房产需要多少手续费
公司合并与分立需要清算吗
公司合并与分立需要清算吗?
公司分立资产如何处置,公司分立的两种形式有哪些
公司合并与分立需要清算么
股份制有限公司注销程序
股份有限公司注销流程要如何进行
股份制有限公司注销程序 -法律知识
股份公司营业执照注销流程
喝酒醉死了同桌吃饭的负什么责任 -法律知识
酒后车祸死一人怎么去判刑
酒后车祸死一人应该怎么判刑?
酒后车祸死一人,如何判刑?
reciprocal
reciprocal admission
reciprocal agreement
reciprocal and concordant declaration
reciprocal authorization
reciprocal benefit
reciprocal blockage
reciprocal borrowing agreement
reciprocal causation
reciprocal commercial arrangement
reciprocal consignment
Reciprocal Contract
reciprocal contract
reciprocal credit
reciprocal discovery
reciprocal effective clause
reciprocal exchange
reciprocal exemption
reciprocal holdings
reciprocal letter of credit
reciprocal licensing system
reciprocal most favored nation clause
reciprocal most-favored-nation trade agreement
reciprocal payment against delivery
reciprocal promise
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/24 17:27:16