劳动法能强制性加班吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法能强制性加班吗
释义	法律分析：强制加班是明显违反劳动法的，况且加班还没有加班费。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
随便看	监护人的第一顺位是谁？孩子11个月离婚归谁在济南读书怎么办居住证 12309举报信息处理办法 12309网络举报一般多久办理 2021年浏阳中考录取政策法律问题初中生被学校处分会怎样初中处分没撤销后果学校随意开除学生违反了哪些规定? 学校领导受贿处理办法学校随意开除学生违反了哪些规定? 高中生举报学校被开除怎么办 -法律知识高中生举报学校被开除怎么办 -法律知识高中财务为奢靡生活挪用学费财务挪用学生学费如何判刑我是一个私立学校的高中生，因为被学校记处分而开除，交了一年的学费，现在不退费这个是否犯法？学校随意开除学生违反了哪些规定? 换公司档案怎么转个人股权转移协议书详解交通罚款规定交通违章处罚标准一般交通罚款交通法规罚款交通处罚决定书怎么交罚款交通违法处罚种类交通违法罚款金额规定基督教法庭基督教会法人基督教婚姻基督徒基尔特基干民兵组织条例基价基建基建项目基建项目计划任务书基建项目竣工验收基金基金公约基金会基金会法人基金扣押令基金转帐基期基线基因型基于被害人承诺的行为基于财产的婚姻基于担保基于利害关系的结婚基于同样的理由

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。