劳务合同与非全日制劳动合同的区别与联系-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳务合同与非全日制劳动合同的区别与联系
释义	1、工作时间约定不同前者，每日工作8小时，每周不得超过44小时。后者，以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。 2、合同订立形式不同前者，用人单位与劳动者必须以书面形式订立劳动合同。后者，可以订立口头协议。 3、工资支付时间不同前者，按月计薪，每月至少支付一次工资。后者，受其自身特征的限制，以小时计酬为主，且工资的结算支付周期最长不得超过15天。 4、试用期约定前者，除了以三个月的劳动合同和以完成一定认为为期限的劳动合同两种情形外，用人单位都可以与劳动者约定试用期，而在非全日制中，当事人双方不得约定试用期。 5、购买社保缴纳的承担者不同在全日制用工中，无论劳动合同期限长短，用人单位都必须依法为劳动者缴纳至少是“五险”，有特殊规定的除外，在非全日制用工中，除了企业应当依法为劳动者缴纳工伤保险外，对其他各项保险费，都由劳动者以个人身份缴纳。 6、解除、终止劳动合同前者，劳动者或者用人单位解除、终止劳动合同，必须按《劳动合同法》规定办理离职手续的；单位单方解除劳动合同，那么劳动者可以获得经济补偿。后者，企业可以随时通知员工终止劳动合同，却无须支付经济补偿金，使得用工更灵活，成本更低。 7、劳动关系的排他性前者具有排他性，根据《劳动合同法》规定，用人单位不能与两个以上的用人单位签订劳动合同。后者，劳动关系不具有排他性，员工可以与两个及两个以上的用人单位同时建立非全日制用工关系，但是后一个劳动关系不得影响前一个劳动关系。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	宣布破产以后债务怎么办申请票破产之后债务怎么办破产以后债务怎么办北京丰台区请律师代理案件如何收费（政府指导价2023）天津西青区找律师诉讼费用多少钱,律师费用收取标准天津西青区请律师打官司收费项目有哪些,律师费指导价规定上海虹口区找律师诉讼费用多少钱（政府指导价）我国规定毒品犯罪类型有几类 -法律知识毒品犯罪类型有几类 -法律知识天津河西区案件委托律师费用多少钱,诉讼收费标准参考参加恐怖组织罪具体量刑标准天津宁河区找律师诉讼费用多少钱,诉讼收费标准参考天津宁河区请律师打官司收费标准是什么,律师费指导价规定天津宁河区案件委托律师收费项目有哪些,律师费指导价规定天津宁河区案件委托律师费用多少钱,律师费收费范围参考天津西青区案件委托律师收费标准是什么,律师费收费标准2023 天津西青区找律师法律服务一般是怎么收费的,律师费用收取标准天津西青区请律师代理案件收费项目有哪些,律师费收费标准2023 天津西青区请律师打官司收费标准是什么,律师费收费标准2023 天津西青区找律师法律服务费用多少钱（政府指导价2023）天津西青区请律师打官司费用多少钱,律师费收费范围参考天津武清区案件委托律师收费项目有哪些,律师费收费标准2023 七台河找律师诉讼如何收费（政府指导价）天津南开区请律师代理案件收费项目有哪些（政府指导价2023）成都融资借款纠纷律师收费最新标准 debtor debtor act debtor attached debtor country debtor-creditor agreement debtor-creditor law debtor-creditor relation debtor-creditor relationship debtor estate debtor in possession debt or loan collecting company debtor nation debtor nonexempt from liability debtor on commercial instrument debtor summons debt paying ability debt relief debt repayment capabilities debt rescheduling debts arising from the administration of a debtor's estate debt service debt-service obligation debt servicing ability debts of a business corporation debts of a corporation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。