10年工龄年假如何计算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	10年工龄年假如何计算
释义	法律分析：所有与用人单位建立劳动关系的职工，连续工作满12个月以上，都能享受到带薪年休假，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。法律依据：《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
随便看	检察院可以认定主犯从犯吗逮捕通知书意味着什么逮捕通知书上的罪名是什么就是什么罪名吗 -法律知识逮捕通知书罪名成立与否共同犯罪只公诉主犯怎么办主犯从犯由检察院还是法院认定 -法律知识主犯和从犯哪个先判刑？判决书中会写主犯和共同犯罪。共同犯罪判决书是否必须要写明共同犯罪的主犯和从犯判刑会不一样吗共同犯罪中如何认定主犯共同犯罪主从犯判刑应如何认定共同犯罪主犯的认定与处罚共同犯罪主犯怎么定罪对共同犯罪中主犯的处罚怎样？共同犯罪中主犯被如何处罚共同犯罪如何认定主犯? 共同犯罪怎么认定主犯? 共同犯罪怎么认定主犯和从犯教师病假 -法律知识教师病假法律问题在编教师请病假期间扣工资吗教师病假工资发放标准及规定教师请病假条 -法律知识教师请病假需要什么手续 requested state request for admission Request for admission request for compulsory license request for examination request for execution request for payment request for permission Request for production of documents request for recall requesting bank requesting state request instructions request permission request permission to do sth. request remedy for losses request to admit require required commodity catalog required majority required reserve requirement requirement contract requirement for premature passing of risk requirement for restriction

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。