工资只发平常的一部分剩下年底一起发正常么？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工资只发平常的一部分剩下年底一起发正常么？
释义	律师分析：用人单位发放的工资总是平常的一部分，即未按照劳动合同约定的工资数额足额发放的，属于违法行为，劳动者可以向当地劳动监察保障部门投诉，或者申请劳动仲裁。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	领取失业金需要什么材料员工申请辞职能领失业保险金吗因个人原因辞职可以领取失业金吗自己离职了，可以领取失业金吗个人原因离职可以领取失业金么自己离职可以领取失业补助金自己辞职怎么领取失业补助金辞职以后失业金怎么领离职了怎么领取失业金离职后失业金如何领取自己离职如何领取失业金离职时失业金如何领取辞职以后失业金怎么领？员工离职后在什么情况下可以领取失业保险金辞职能领失业保险金吗在单位辞职了能领失业金吗辞职了可以领取失业保险吗失业保险自己辞职可以领吗自己辞职的能领取失业保险金么辞职是否可以领失业保险金辞职能领失业保险金吗？辞职后能不能领取失业保险金自己辞职能领取失业保险金吗辞职有没有失业保险金领取自己辞职可以领取失业保险金么 excessive cutting and felling of trees excessive damages Excessive Force Excessive, Inadequate, Damages excessive necessity excessiveness of perpetrator excessive perpetrator excess luggage excess of authority excess of authority of the court excess of export over import and import over export excess of jurisdiciton excess of loss cover excess of loss ratio reinsurance treaty excess of loss reinsurance based on accumulation excess of loss reinsurance treaty excess of power or authority excess profits tax excess undertaking of insurance ex-chairman exchange exchange exchange adj. easy exchange and settlement exchange arrangement

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。