试工三天合法吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试工三天合法吗？
释义	法律分析：不合法。劳动者可以要求用人单位支付你这三天的工资，你可要求劳动监察部门维护你的权利。用人单位应按约定的日期足额支付劳动者的工资(不得低于当地最低工资标准)，且每月至少支付一次。未及时支付的，劳动者向劳动保障行政部门投诉。法律依据：《工资支付暂行条例》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
随便看	继父母是否享有抚养权？继父有抚养权吗？未成年没有驾驶证开车怎么办？继父母享有抚养权吗爷爷能不能得到孙子的抚养权爷爷可以得到孙子的抚养权吗继父未成年子女抚养权狗在宠物店死了,怎么赔偿广州市最低工资是多少广州当地最低工资标准是多少？广州当地最低工资标准是多少？广州当地最低工资标准是多少？广州白云临时工工资最低标准是什么部队退休工资2万什么级别几级士官可以单独住宿捉奸举证能不能证明“二奶”关系包二奶生孩子违法吗包二奶生孩子违法吗？包二奶是重婚罪吗？包二奶生孩子违法吗包二奶生孩子违法么？包二奶是重婚罪吗? 结婚的形式要件什么意思辽中区最新规划法律问题交了舞蹈费可以退钱嘛 early postmortem phenomenon early prediction of illegal behavior early prediction of juvenile delinquency early prediction of violations against the law early predictive method of Glueck's juvenile delinquency early prevention early retirement benefit early schools of law early stage early stages of development early substantive test early warning earmark earmark a fund for its specified purposes only earmarked deposits for taxes earmark of mortgage earned income earned premium earnestly request earnest money earnest money contract earnest money for probation earnest payment earn foreign exchange earning capacity

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。