网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
安排劳动者加班应该怎样发工资
释义
安排劳动者加班工资支付有以下规定:《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
法律依据
《劳动法》第四十四条
随便看
上级接受下级宴请怎么处理
领导和下属谈话可以录音吗
老板不让员工吃饭犯法吗
领导和下属谈话可以录音吗
领导吃员工的工资怎么处理
下级请上级吃饭算违规吗?
领导让你周末加班怎么办
领导和下属谈话可以录音吗
胡佛自由放任政策 法律问题
胡佛自由放任规定?
如何避免置业烦恼
胡佛自由放任政策
胡佛自由放任规定
胡佛自由放任规定
购房减负新政箭在弦上
分期乐不小心借款,可以取消吗
放任是直接故意还是间接故意
释放法律条款
释放的条款
分期乐最后一次警告
分期乐不小心借款,可以取消吗?
五不放过原则和四不放过原则 法律问题
放任是直接故意还是间接故意?
释放条款
释放条款
take addictive drugs
take a decision ultra petition
take-and-pay contract
take an oath
take another's place by assuming his name
take a rest
take a sample survey
take as the basis
take away
take back
take back to the state of collective ownership
take bribes
take bribes and bend the law
take care
take care of
take commissions from assembling gambling
take delivery
take delivery
take delivery of goods
take disciplinary action against
take down
take effect
take emergency measures
take evidence
take full responsibility for one's profits and losses
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/3 8:55:39