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问题
追索劳务报酬纠纷适用什么法律
释义
法律分析:
劳动合同法,劳动合同法实施条例,
关于工资总额组成的规定。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者为足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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intent
intent and motive
intent before the event
intention
intention
intention agreement
intentional
intentional act
intentional act or fault of the insured
intentional concealment
intentional crime
intentional crime in complicity
intentional flooding
intentional homicide
intentional infringement
intentional injury
intentional interference with property
Intentional Interference With Prospective Economic Advantage
Intentional Interference With Prospective Economic Advantage2
Intentional Interference With Prospective Economic Advantage3
intentional interpretation
intentionally
intentionally destroy or damage public or private properties
intentionally self-incurred injury
intentional offender
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更新时间:2025/7/17 20:17:39