| 问题 | 服过刑的人能出国打工吗 |
| 释义 | 服完刑的人能出国打工。 完全可以的。只要公安局不限制你出境，报审查相对不严的国家项目即可。现在一般出国劳务项目都不会要求提供无犯罪记录证明，也不去核实这些资料。既然服刑完毕，就是一个完全的有合法行为能力的人，不应该受到歧视和不公正待遇的。 出国劳务需要哪些条件： （一）一是专业技术工作要适合海外，专业不对口，技术不熟练者是不可能符合要求的。 （二）二是要有良好的道德修养，遵守前往国的法律和劳动纪律。 （三）三是要有健康的身体，能够适应前往国的气候条件和劳动环境。 （四）四是要有必要的语言能力，尤其是直接和外方打交道的外语水平，但一般集体从事劳务者可不必强调外语能力。 （五）外派劳务涉及到外派企业、外派劳务人员、境外雇主等三方的权利与义务，包括外派企业与外派劳务人员之间、外派企业与境外雇主之间、外派劳务人员与境外雇主之间三重关系。外派劳务最主要的特点为雇佣与使用相分离。 出国劳务合同注意事项是什么： （一）切莫盲目相信出国劳务中介发布的广告和出国劳务信息。 （二）必须检查劳务输出方是否具有合法的劳务输出资格。按照我国国家法律规定，只有经过国家劳动部门、外事部门等相关部门的严格审查和批准，才有权代理出国劳务的业务，否则，就是非法劳务中介。这种公司往往会导致两种结果，一是交钱了不能出国，而是到了国外不能正常工作，或者待遇很差。一旦这类公司代理中出了问题，甚至公司卷款潜逃，劳工就无法保证自己利益。 （三）签订出国劳务合同一定要慎重。最好咨询有关专家，如果你发现劳务输出公司提供的格式合同与广告宣传的内容不同，这个时候一定要到相关部门咨询。 （四）劳动保障条款要明确。国内外的法律在劳动保障待遇上不同，在签订劳动合同中，一定要注意劳动保障条款。比如保险义务，应当在出国劳务合同中明确约定。 （五）出国劳务合同违约责任要分清。 法律依据： 《中华人民共和国出境入境管理法》 第十二条 中国公民有下列情形之一的，不准出境： （一）未持有效出境入境证件或者拒绝、逃避接受边防检查的； （二）被判处刑罚尚未执行完毕或者属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人的； （三）有未了结的民事案件，人民法院决定不准出境的； （四）因妨害国（边）境管理受到刑事处罚或者因非法出境、非法居留、非法就业被其他国家或者地区遣返，未满不准出境规定年限的； （五）可能危害国家安全和利益，国务院有关主管部门决定不准出境的； （六）法律、行政法规规定不准出境的其他情形。 |
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