劳动法规定提前多久提出辞职-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法规定提前多久提出辞职
释义	法律分析：劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位，这就明确赋予了职工辞职的权利，而且这种权利是绝对的，所以劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件，只需要履行提前通知的义务即可。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
随便看	门诊ct医保能报销吗物业和业委会合同几年一签 -法律知识物业管理合同几年一签 -法律知识物业服务合同几年物管合同一定要与业主签才有效吗？租房合同到期,没有签新合同是否还有效？前期物业管理合同一般是几年 -法律知识前期物业管理合同的有效期一般是多长前期物业管理协议一般是几年？物业合同不给业主？ 2023年物业合同有效期是几年物业合同过期后，是否仍然有效？劳动合同自己手里应该有一份嘛？劳动合同手里应该有一份吗广州2018年最低工资标准是多少肇事逃逸三者险给赔吗肇事逃逸后三者险可以赔吗车被别人砸了可以报保险吗肇事逃逸三者险一定免赔吗闯红灯出了事故保险公司赔不赔交通肇事逃逸保险赔吗交通事故逃逸第三者责任险赔偿吗？有三者险撞了人自己用花钱吗？全险撞死人还用掏钱么？三轮车肇事逃逸怎么判 holder of option holder of patent right holder of property attached holder of right of election holder of scientific and technological achievements holder of stolen goods holder of the right in rem holder of the right of annotation holder of the right of licensing holder of the right of retention holder of the right to the use holder of title to real estate holder on trust HOLD HARMLESS hold harmless hold harmless hold in custody hold in fee holding holding holding holding company holding company holding company holding company tax

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。